为进一步加强系统内党风廉政建设，县教育局在县审计局指导下推进内部审计常态化，发挥好内审工作的服务监督作用，以此推进全县“清廉教育”建设。

一、完善保障体系。为确保内审工作深入开展，县教育局进一步健全完善内部审计工作联动协作机制，设立相对稳定、业务熟练的1专职7辅助的审计人员队伍。依据“离任必审、三年必审、发现问题苗头的必审、上级有要求的必审”的四个必审重要理念，近年来，共开展内审项目26个，其中校长离任经济责任审计20个，专项审计调查6个。

二、精准查找问题。近年来，内审小组共发现工程建设、学生资助、食堂管理等方面问题30余个，提出审计建议20余条，发出审计通报2个。同时建立问题审计台帐，实行销号制，落实问题整改。对审计整改不到位的，对被审计单位负责人进行约谈，审计结果及整改情况作为干部考核评价、选拔任用的重要依据。

三、坚持问题导向。结合内审中发现的问题，县教育部门不断跟进制度建设，出台或修订了《岱山县教育局“三重一大”决策制度》、《岱山县教育局关于进一步规范工程项目管理工作的意见》等9项制度，及《岱山县教育系统经济责任审计制度》、《岱山县教育局内部审计结果运用管理办法（试行）》等4项规范性文件，不断加强内控体系建设。同时，着重突出服务职能，通过积极有效的内审监督，帮助被审计单位完善内控，改进管理。